1、驗光前準備工作：開啟電源、調整儀器高低、水平，驗光碟、投影儀處於操作前使用狀態。
2、客觀檢查：電腦自動驗光儀或視網膜檢影檢測被測眼雙眼屈光資料，記錄結果。預置客觀驗光資料於驗光碟，步驟如下：
(1)將客觀驗光資料輸入驗光碟，先右眼後左眼;
(2)驗證客觀驗光結果單眼矯正視力接近或好於1.0。
3、遠霧視(雙眼同步等量)
(1)在客觀資料基礎上，雙眼同時遞加正鏡(減負鏡);
(2)將被測者由最好視力霧視至0.3視力。
建議：為逐漸鬆弛調節，建議用視標逐行霧視。
4、散光碟檢查散光(單眼檢查，客觀檢查無散光，可忽略此程式)
(1)關閉左眼(右眼開啟);
(2)遞加負鏡(減正鏡)將右眼視力調動至0.6 ~ 0.7。(客觀檢查預置柱鏡者，去除預置柱鏡);
(3)投放散光碟視標，囑被測者辨識散光碟各線條清晰度是否一致;
(4)一致無散光，不一致囑被測者指出清晰線條方向;
(5)該清晰線對應的時鐘小數乘30，即為被測者散光眼軸位;
(6)調整柱鏡軸位至散光眼軸位，遞增柱鏡至被測眼述散光碟各線條清晰度一致。
5、初次紅綠檢測或MPMVA(精確球鏡度)
(1)紅綠檢測：投放紅綠雙色視標，囑被測者辨識紅綠視表清晰度，如紅色清晰新增負鏡減正鏡(反之減負鏡加正鏡)，直至紅綠等清。
(2)MPMVA檢測：遞增負鏡至最好視力，最低負鏡度或最高正鏡度，終結點為再增加-0.25D視力不再提高。
建議：實際驗光時紅綠雙色檢測與MPMEA應互相結合應用。
6、JCC交叉圓柱鏡精確檢測柱鏡試片軸向(精調散光軸)
(1)投放蜂窩視標;
(2)將0.25D交叉柱鏡鏡柄(翻轉輪)與預測散光軸重合，翻轉比較前後(兩面)清晰度是否一致;
(3)如不一致將交叉柱鏡鏡停在清晰面。將軸位向負軸轉10度(或5度、追紅點)，再翻轉比較，調整軸位直至翻轉前後(兩面)等清。
7、JCC交叉圓柱鏡精確檢測柱鏡試片焦度(精調散光度)
(1)仍使用蜂窩視標;
(2)將0.25D交叉柱鏡負軸(字母P位)與預測散光軸重合，翻轉比較前後清晰度是否一致;
(3)如不一致將交叉柱鏡鏡停在清晰面，如負軸(紅點位)與預測軸重合面清晰，加柱鏡-0.25D(紅升)，如正軸與預測軸重合面清晰減柱鏡-0.25D(白降)，再次翻轉比較直至翻轉前後兩面清晰度一致。
注意：加柱減1/2球，減柱加1/2球，等效鏡度。
8、第二次紅、綠視標檢測或 MPMVA
方法同程式 5 。(右眼結束)
9、換左眼重複4 ~ 8步
方法同前。 (單眼檢測結束)
10、雙眼MPMVA或紅、綠視標檢測
雙眼同時檢測，方法同單眼檢測。
11、優勢眼檢查
(1)投射一單獨視標;
(2)雙臂前伸、雙手手掌於眼正前方，交叉圍成取景框狀，雙眼從取景框中注視視標;
(3)驗光師交替遮蓋其左右眼，註釋視標不移動的為主視眼(優勢眼)。
12、雙眼屈光平衡檢測
(1)前提：雙眼同步等量做輕度霧視，至0.7 ~ 0.8視力;
(2)方法：
A、偏振分視法：
(1)雙眼分別前置偏振輔鏡(P135、P45);
(2)投射偏振三行視標(詢問是否見三行視標，是進入下一步。);
(3)交替遮蓋左右眼，區分雙眼分別看到1、2行和2、3行視標;
(4)囑其辨認1、3行視標清晰度是否一致，如不一致，減清晰眼-0.25D，直至雙眼所見1、3行視標清晰度一致;5)MPMVA或紅綠檢測，調整雙眼至最好視力。
B、稜鏡分視法：
(1)雙眼分別前置旋轉稜鏡(0位調至水平)，一眼置3△BU(視標移向下) 、另一眼置3△BD (視標移向上);
(2)投射縫窩視標(詢問是否見上下兩個視標，是進入下一步。);
(3)置3△BU眼看到下行視標，置3△BD眼看到上行視標;
(4)囑其辨認上下兩行視標清晰度是否一致，如不一致，減清晰眼-0.25D，直至雙眼所見上下行視標清晰度一致;
(5)MPMVA或紅綠檢測，調整雙眼至最好視力。
13、調節幅度檢測( 檢測被測眼調節力)
(1)合攏集合掣，開啟近讀照明燈;
(2)放下近視標盤，使用近交叉格子視標;
(3)將近交叉格子視標移至33cm處;
(4)雙眼新增0.50D交叉圓柱鏡;
(5)囑其辨認交叉格子橫、豎線清晰度是否一致;
(6)如橫線比豎線清晰，說明調節幅度小於檢測距離應付出調節，新增正球鏡至橫豎等清，記錄新增正鏡度;
(7)如豎線比橫線清晰，說明調節幅度大於檢測距離應付出調節，新增負球鏡至橫豎等清，記錄新增負鏡度;
(8)被測眼調節力 = 檢測距離應付出調節 - 新增鏡度
注意：前提是遠屈光全矯正
14、近用加入度
前提：被測眼述橫線比豎線清晰，調節力不足，有老視。
(1)經檢測得出被測眼調節力，將被測眼調節力保留 1/3(為使被測眼滿足一定時間的近距閱讀能力);
(2)得出其可動用調節力 = 被測眼調節力 - 1/3 = 2/3;
(3)檢查被測眼習慣近距工作距離，得出其工作距離應付出調節力(工作距離1/m);
(4)老視加入度 = 工作距離應付出調節力(D)- 可動用調節力(D‘)ADD = D - D‘
注：此資訊源于網路收集，如有健康問題請及時咨詢專業醫生。